近日，湖南省委宣傳部評選出思政工作創新案例和優秀集體、優秀個人。華菱漣鋼《支部小論壇 思政大作用》獲選全省思想政治工作創新案例。
2017年年初，華菱漣鋼黨委瞄準三年振興計劃目標，圍繞“強黨建促發展”的重大課題，在深入調查與研究后，創造性組織支部黨建工作論壇，將其作為黨建及思想政治工作與生產經營互融互促的有力抓手，形成同頻共振,為企業發展提供強勁的思想動力和組織保障。
“以目標為導向”， 2017年華菱漣鋼支部黨建論壇聚焦生產一線的重點工作、難點工作，將思想政治工作的重點放在樹信心，聚合力上，從正面激勵黨員、職工增強必勝信心、鼓足更大干勁，敢于爬坡過坎，找準問題，提出措施，堅持艱苦奮斗，結硬寨，打勝仗，不斷實現經營效益目標。
2018年，支部黨建論壇堅持“以問題為導向”，打造2.0升級版。廣大黨員“剖析自己不怕嚴，聽取意見不怕刺，亮出問題不怕丑，觸及思想不怕痛”，帶領全體職工查問題，強弱項，勇于戰勝自己，敢于挑戰極限，為華菱漣鋼提前完成三年振興計劃提供了有力支撐。
今年，根據生產經營實際，華菱漣鋼黨委又推出了“以需求為導向”的支部黨建論壇3.0版，通過落實“找短板、樹危機、強根基”主題活動，不斷夯實“黨建強、產銷旺、發展好”的企業高質量發展局面。
從2017年2月開始以來，華菱漣鋼公司層面支部黨建工作論壇已組織了45場，各二級單位黨支部組織論壇200余場。論壇以其主題嚴肅、形式活潑、廣大黨員和群眾喜聞樂見，吸引了4000多名黨員及普通職工群眾踴躍參加。在半年度職工滿意度測評中，支部黨建論壇也在黨群重點工作中得分第一。支部黨建工作論壇，不僅為支部“黨建+”找到了新路徑、新模式，有效建強激活了基層黨組織，也成為公司黨建思想政治工作有力抓手，營造了創先爭優氛圍，凝聚了人心，促進了生產，推進了公司“黨建強、產銷旺、發展好”良好局面的形成。
華菱漣鋼支部黨建工作論壇找準思想政治工作融入生產經營的切入點和突破口，取得明顯成效的做法也得到了人民網、新華網、《湖南日報》等媒體的高度關注。
這次湖南省委宣傳部、省思想政治工作研究會聯合開展的全省思想政治工作創新案例評選中，共有20個工作成果獲得獎勵。同時，公司另有一名同志被評為全省思想政治工作優秀個人。
