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陜鋼漢鋼:高舉黨建“旗幟”,強(qiáng)根固魂聚合力

2019-04-23 09:15:00

  今年以來,陜鋼集團(tuán)漢鋼公司煉鋼廠黨委深入貫徹落實(shí)“黨建領(lǐng)航、班子引領(lǐng),干部走在前列”工作機(jī)制,全面聚焦從嚴(yán)治黨、“追趕超越、提質(zhì)增效”等重點(diǎn)工作,不斷夯基礎(chǔ)、抓重點(diǎn)、強(qiáng)隊(duì)伍,解難題,向特色黨建精準(zhǔn)發(fā)力,使得黨建工作有特色,責(zé)任落實(shí)有力度,服務(wù)大局有成效。

  夯實(shí)擔(dān)當(dāng),樹立“責(zé)任旗幟”

  為充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用,煉鋼廠形成黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、黨政齊抓共管,上下貫通、層層落實(shí)的責(zé)任鏈條。采取重大事項(xiàng)黨委會(huì)集體研究、民主生活會(huì)、黨委委員過雙重組織生活,建立領(lǐng)導(dǎo)月工作匯報(bào)制度、支部包聯(lián)制度、領(lǐng)導(dǎo)干部上講臺(tái)等措施,提升黨委班子統(tǒng)攬主抓能力。黨委還建立健全了黨建監(jiān)督問責(zé)機(jī)制,細(xì)化黨建工作責(zé)任清單,每月對(duì)支部黨建工作進(jìn)行檢查,將排名與相關(guān)責(zé)任人的績(jī)效考核工資掛鉤,并由黨委書記進(jìn)行約談問責(zé)。

  在落實(shí)“一崗雙責(zé)”的安全生產(chǎn)主體責(zé)任方面,黨委成立了治安交通消防、熔融金屬、特種設(shè)備、原輔料、煤氣有限空間5個(gè)安全專項(xiàng)攻關(guān)小組和黨委自查自改小組,通過黨委班子帶隊(duì)專項(xiàng)檢查,夜查等形式,夯實(shí)一崗雙責(zé)的生根落地。2019年一季度以來,煉鋼廠黨委班子共組織專項(xiàng)檢查30余次,夜間檢查60余次,有效整改解決問題100余項(xiàng)。

  筑牢堡壘,樹立“標(biāo)桿旗幟”

  一個(gè)支部,一個(gè)堡壘?;鶎狱h組織要建強(qiáng),必須要有一支高素質(zhì)專業(yè)化的黨員隊(duì)伍。為此,煉鋼廠各黨支部建立常態(tài)化學(xué)習(xí)機(jī)制,采取制定學(xué)習(xí)任務(wù)清單的方式,將中心組學(xué)習(xí)、專題研討、三會(huì)一課、學(xué)習(xí)強(qiáng)國等政治理論學(xué)習(xí)常態(tài)化、制度化。支部還分別建立青年人才庫,將工作中的骨干力量納入黨組織中,不斷增強(qiáng)組織力量。

  結(jié)合實(shí)際,各支部修訂了《黨支部量化考評(píng)管理辦法》《黨支部工作制度實(shí)施方案》,大力創(chuàng)建“星級(jí)黨支部”“黨員責(zé)任區(qū)”“黨員示范崗”“ 黨員突擊隊(duì)”等黨建示范點(diǎn),通過培養(yǎng)多個(gè)特色鮮明、特點(diǎn)突出的黨建精品,以點(diǎn)帶面,助力提質(zhì)降耗工作上臺(tái)階。

  此外,煉鋼廠還將支部的黨建、安全、產(chǎn)量、成本、重點(diǎn)指標(biāo)及支部書記個(gè)人績(jī)效得分以活動(dòng)看板形式,每月進(jìn)行通報(bào)公示,針對(duì)存在問題,各支部建立健全問題、整改、責(zé)任三個(gè)清單,明確整改時(shí)間表,逐條加以整改,在內(nèi)部形成了“比學(xué)趕幫超”的濃厚氛圍。

  亮明身份,樹立“先鋒旗幟”

  如何將53名黨員擰成一股繩,形成推動(dòng)安全生產(chǎn)的強(qiáng)大合力?這是煉鋼廠黨委今年以來不斷思考的問題。

  一名黨員、一面旗幟,為進(jìn)一步強(qiáng)化黨員先鋒示范引領(lǐng)作用,黨委全面叫響“我是黨員,向我看齊;我是黨員,從我做起。”的口號(hào),在廣大黨員干部中大力開展煉鋼廠黨委亮身份、做承諾、樹形象、提指標(biāo)、攻產(chǎn)量、保安全”活動(dòng)。通過黨員佩戴黨徽、黨員做承諾,“黨員身邊無事故”“我是黨員我?guī)ь^”“優(yōu)秀黨員榜樣”等活動(dòng),引領(lǐng)黨員立足崗位做表率,爭(zhēng)當(dāng)先鋒做模范,使廣大黨員在拉皮帶、砌轉(zhuǎn)爐、清淤泥、鉆基坑及搶檢修等急難險(xiǎn)重等工作中自覺做到“向我看、跟我干、讓我來”。針對(duì)生產(chǎn)中的難點(diǎn)疑點(diǎn),廣大黨員還積極參與“查找提改獻(xiàn)”“金點(diǎn)子征集”“創(chuàng)新自主管理”等工作,成為各項(xiàng)工作不斷提升的“助推器”。

  一季度以來,煉鋼廠黨委通過黨員積分制考評(píng),黨員個(gè)人90分以上優(yōu)秀達(dá)73人次,已形成了人人爭(zhēng)做“排頭兵”的追趕超越局面。

來源:中國冶金報(bào)-中國鋼鐵新聞網(wǎng)

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