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看“四化”管理如何助力這個車間實現第1季度開門紅

2025-04-29 08:08:00

  張建 趙居新
  今年初以來,面對復雜的鋼鐵市場形勢和繁重的生產經營任務,山鋼股份型鋼廠小型車間抓住履帶鋼市場需求向好的時機,通過強化黨建引領、優化組織生產、細化設備管理、深化技術創新,增強“品牌力”。該車間第1季度入庫合格型鋼超額完成計劃,工序挖潛、產品毛利等關鍵指標實現開門紅。
  強化黨建引領,筑牢攻堅保障。山鋼股份型鋼廠小型車間黨支部將黨建與生產深度融合,以開展“奮進新征程,沖刺開門紅”大討論活動為契機,領導班子帶頭扎根一線,講形勢、解政策、定措施,將廣大干部職工的思想統一到“萬餉更新,扭虧為盈”上來,并組織全員對標查找短板、樹立攻堅目標,凝聚起職工團結拼搏勠力攻堅的強大合力,為經營提效奠定了思想基礎。
  優化生產組織,釋放產能潛力。第1季度,山鋼股份型鋼廠小型車間以“均衡生產、高效運行”為導向,動態調整排產計劃,科學匹配軋制節奏與坯料供應,最大限度縮短軋制等待時間。
  為適應坯料結構,該車間成立攻關組,通過工藝修改和設備調試,成功實現190型系列履帶鋼等多類產品規格轉坯生產,確保了訂單交付。為激發生產潛能,該車間還運用賽馬機制開展勞動競賽,在主要生產工序設立“紅黑榜”,運用激勵機制開展生產提效活動,每月按照績效情況排名,獎優罰劣,并在生產中樹立“一盤棋”思想,強化過程管控,提高調度會統籌協調功能,對差錯情況及時通報考核,為完成訂單兌現創造了條件。
  細化設備管理,保障穩定運行。針對高產期間設備負荷大的情況,山鋼股份型鋼廠小型車間推行“預防性維護+”操檢合一模式,實時監控關鍵設備狀態,提前發現并處理隱患,使設備故障率大幅下降。
  此外,該車間還建立快速響應機制,確保突發問題“不過夜”,最大限度減少生產延誤的情況,為連續生產提供可靠保障;開展“一崗多能”技能練兵活動,加大預檢預修力度,減少因操作失誤導致的生產波動,以自營方式做好設備維檢,充分利用換輥待機時間做好設備檢查消缺,減少停機損失。
  深化技術創新,突破產能瓶頸。圍繞制約生產節奏的瓶頸環節,山鋼股份型鋼廠小型車間成立技術攻關小組,從工藝方面進行專項優化,將精益管理、創新改善作為激發生產活力提升生產績效的重要抓手。該小組與軋鋼班將兩類不同規格的產品互換孔型,實現工裝共享,減少了切換次數,縮短了換輥時長,顯著提高時間稼動率。為防止拋鋼、降低變形程度,該小組還在冷床矯正工序設計增加“不倒翁”裝置的密度,運用反變形原理,有效解決了咬入和預矯正問題,大幅減少了復矯情況,加快了軋制節奏。
  《中國冶金報》(2025年04月29日 03版三版)

 

來源:中國冶金報-中國鋼鐵新聞網

編輯:宋玉錚

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