1月6日，太鋼集團、太鋼不銹通過視頻會的方式召開干部宣布會。中國寶武黨委常委、副總經理侯安貴出席會議并講話。中國寶武黨委組織部副部長計國忠宣布干部任職決定。太鋼集團黨委書記、董事長盛更紅主持會議并代表黨委班子講話。太鋼集團總經理、黨委副書記李華代表經營班子講話。太鋼集團經理助理級以上領導參加會議。

　　高峰同志作表態發言，表示堅決擁護、完全服從組織決定，深感責任重大，使命光榮。履職新的崗位后，要對黨忠誠，時刻牢記自己的第一身份是共產黨員，第一職責是為黨工作，始終保持政治上的清醒，積極投身到中國寶武和太鋼事業發展的宏偉藍圖和架構改革及體系再造的偉大工程中，努力做到組織信任，領導放心，職工滿意。同時，要嚴守紀律規矩，維護班子團結，清清白白做人，干干凈凈做事，守住拒腐防變的底線，永葆黨員領導干部政治本色。

　　李華同志代表經營班子表態，表示堅決擁護、完全服從組織的決定，感謝中國寶武黨委對太鋼集團事業發展和領導班子建設的重視和關心。同時表示，2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年，也是太鋼向著新的戰略目標大步邁進的關鍵之年，希望高峰同志及時轉變角色，快速融入班子，緊扣中國寶武和太鋼戰略規劃要求，積極創新，大膽作為，與班子成員一道，全力穩經營、挖潛能、增效益、強體系，奮力將太鋼建設成為全球不銹鋼行業“產品卓越、品牌卓著、創新領先、治理現代”的一流企業，為中國寶武創建世界一流偉大企業和山西省全方位推動高質量發展貢獻更大力量。

　　盛更紅同志代表領導班子表態，太鋼集團領導班子堅決擁護和服從中國寶武的干部任免決定。這次干部人事調整，是中國寶武黨委和山西省委著眼建設全球最具競爭力的不銹鋼全產業鏈高科技企業，結合太鋼班子配置結構的實際需要，經過通盤考慮審慎研究決定的，體現了集團公司對太鋼的關心、信任和重視。新的領導班子將不辜負中國寶武和山西省委期許和厚望，充分發揮領導班子火車頭作用，以上率下、凝聚合力，持續深化對標找差，持續推進“三降兩增”，不斷強化安全管理，始終堅持戰略定力不偏航、銳意改革不退卻、創新驅動不止步、綠色發展不懈怠，為中國寶武創建世界一流示范企業，為把太鋼打造成為全球不銹鋼業引領者奮力拼搏、貢獻力量。

　　侯安貴同志作重要講話。他說，這次干部調整充分體現了中國寶武對太鋼的信任和認可，希望高峰同志在新的崗位上能夠嚴格要求自己，與太鋼集團領導班子一道為太鋼未來發展做出更大貢獻。他對太鋼集團提出四點具體要求，一要全面深入學習黨的二十大精神，進一步提高政治站位，特別是要深入學習領會習近平總書記考察調研太鋼集團的重要講話精神，牢記“產品和技術是企業安身立命之本”的殷殷囑托，加快提升科技創新能力，圍繞產品創新、工藝創新和裝備創新，快速實現品種差異化戰略目標，創新開發獨有和領先的高端產品，奮力做強做大不銹鋼產業。二要堅定不移貫徹中國寶武新戰略新部署，圍繞“全面對標找差、創建世界一流”管理體系，堅持新發展理念，以“三高兩化”為戰略，不斷提升體系能力、經營能力、產品能力和供應鏈保障能力，努力成為全球不銹鋼業老大。三要增強使命感和責任感，聚焦客戶需求，牢牢抓住產品經營和效率提升兩個關鍵點，發揮產銷研一體協同優勢，推進“集中一貫制”管理模式，深化“一總部多基地”建設，鍛長板，補短板，爭做開疆拓土創新發展的探索者、組織者和引領者，為中國寶武“從老大變強大”作出新貢獻。四要強化紀律和規矩意識，嚴格落實全面從嚴治黨黨委主體責任、紀委監督責任，領導班子成員要切實履行“一崗雙責”，帶頭嚴格執行黨風廉政建設制度，嚴守紀律，嚴明規矩，大力營造風清氣正、干事創業氛圍。