2025年2月17日召開的民營企業座談會明確釋放了“民營經濟發展前景廣闊、大有可為”的強烈信號。方大萍安鋼鐵作為一家民營鋼鐵企業，在新的一年迎來平穩開局。企業的信心、活力與發展期盼，如同這個生機勃勃的春天，蓬勃生長。

　　透過數據，便能直觀感受到方大萍安鋼鐵新的一年的滿滿活力。1月份和春節期間，企業鐵鋼材生產全線飄紅，產銷率超過100%；1月份36項技術質量指標攻關有32項取得進步；春運期間原料正常保供，且進口礦低價線路占比達90%以上；企業最大的發電機組自并網發電以來，累計發電量突破10億度……

　　春潮涌動處，方大萍安鋼鐵向“新”而行。2025年該公司首批科研項目計劃出臺，其中計劃2025年開展的研發設備數字化管理應用開發、轉爐爐型動態控制技術研究、飛剪智能化切頭控制技術研究、棒線高穩定性PLC網絡技術研究、倉儲物資條碼管理系統開發等項目為科技創新加力。為破解自主研發難題，企業持續拓展信息化系統覆蓋廣度與深度，不斷夯實數據基礎，充分挖掘數據價值，全力加速推動企業向智能化、綠色化、低碳化轉型的步伐。

　　踏上新一年的奮進征程，方大萍安鋼鐵各工序火力全開，廣大員工干勁“滿格”。該公司下好制度“先手棋”，接連推出能耗“賽馬”、運營“賽馬”、設備維修成本“賽馬”，制定歷史最好指標攻關、錯峰用電攻關、提高鋼筋定尺率攻關等方案，明確2025年新的經濟責任制和各工序節能降耗項目獎勵，進一步完善合理化建議及小改小革管理辦法，引導深入降本挖潛，助力企業提質增效按下“快進鍵”。企業確定了2025年安全和環保新目標，并與各單位逐級簽訂安全生產責任狀，穩步推進超低排放改造，擘畫企業高質量發展新藍圖。

　　新年氣象新，奮斗正當時。為凝聚發展合力，新年伊始，方大萍安鋼鐵為每位在崗員工發放暖心紅包；隨著企業效益增長，員工績效工資相應增加，普通員工基本工資上調5%；2025年班組勞動競賽如火如荼開展，對于完成月度生產目標及成本目標的班組給予獎勵。在一系列激勵措施的推動下，方大萍安鋼鐵廣大員工以奮發有為的精神狀態投入到新的一年的工作中。

　　在穩定員工隊伍的同時，方大萍安鋼鐵還啟動了2025年的“春風行動”，計劃面向社會招聘 380名新員工，招聘對象包括院校畢業生、熟練技工、退役軍人，線上線下報名渠道同步開啟。方大萍安鋼鐵積極參加萍鄉市2025年春風行動暨促進返鄉技能人才就業創業招聘會和2025年新春退役軍人專場招聘會，廣納賢才，為企業發展注入新活力。截至目前，已有244名求職者踴躍報名。

　　“當下，鋼鐵行業正處于轉型攻堅的關鍵時期，我們要做中國特色社會主義的建設者、中國式現代化的促進者，以實干淬煉競爭力，奮力書寫新時代發展新答卷！”方大萍安鋼鐵員工滿懷豪情，紛紛表達心聲。（李婀芬）