近期，陜鋼集團圍繞紀檢監察信訪舉報宣傳年工作，配合正在開展的黨風廉政建設宣教月系列活動，在全集團組織開展了《中國共產黨紀律檢查機關監督執紀工作規則》《紀檢監察機關處理檢舉控告工作規則》（簡稱“兩規則”）知識答題測評活動，通過“四強化”的舉措，不斷增強紀檢監察干部履職本領，促進監督執紀問責工作取得新成效。

　　強化學習夯基礎。該單位高度重視紀檢監察干部學習培訓工作，堅持‘干什么學什么、缺什么補什么’的原則，依托集團紀檢監察學會平臺，引導各級紀檢監察干部強化對“兩規則”的學習力度，彌補知識弱項，夯實專業底子。今年以來，面對疫情不利影響，該單位充分利用微信交流群、釘釘軟件強化網絡在線學習，復工后堅持一周一學一記，月度述職相結合的方式，累計學習14周，各紀檢監察干部記錄學習筆記萬字以上，做到了學習內容入腦入心、融會貫通。

　　強化測評練本領。該單位提前安排，4月中旬印發了《關于開展“兩規則”知識測評活動的通知》，測評內容知識點覆蓋全面，題型設置科學合理，全集團參與答題人數178人次，做到了紀檢監察人員全面參與，關鍵崗位覆蓋到位。在實際審查調查工作中，測評活動促使辦案人員進一步精讀細讀“兩規則”原文，結合線索初核、案件查辦、案件審理等遇到的問題，通過學習談論、以案代培等方式，各級紀檢監察干部監督執紀問責本領和處理檢舉控告工作的質量和水平得到全面提升。

　　強化總結建機制。該單位以開展“兩規則”知識測評活動為契機，著重對問題線索處置、紀律審查調查、案件監督管理、紀律處分執行等工作進行規范細化，對2019年已審結案件作出的紀律處分決定執行情況進行了監督檢查，切實維護紀律的嚴肅性和權威性。陜鋼集團紀委嚴格深化“三轉”，聚焦主責主業，對近年來監督執紀問責工作進行總結提煉，形成陜鋼集團執紀審查調查的基本做法，取得運用監督執紀“四種形態”的良好成效，為企業推進混合所有制改革、加速高質量發展提供了堅實的紀律保障。

　　強化約束促履職。該單位在執紀審查工作中，嚴格執行上級紀委關于紀檢監察干部打聽、干預監督檢查審查調查工作和請托違規辦事報備工作要求，建立了相關登記報備機制。通過強化監督檢查、審查調查權力約束力度，促使紀檢監察干部依規依紀依法履職，不斷提升紀律審查、調查工作質效。今年1至5月各級紀檢監察機關立黨紀政務案辦結5件，給予紀律處分8人，為企業挽回經濟損失14.84萬元，取得良好的政治效果、紀法效果和社會效果。（王浩）