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——安鋼第一煉軋廠打造本質(zhì)化安全生產(chǎn)側(cè)記

2022-03-22 08:52:00

  本報(bào)通訊員 王述杰
  今年初以來,安鋼第一煉軋廠全面貫徹落實(shí)安全發(fā)展理念,牢固樹立安全生產(chǎn)“紅線意識(shí)與底線思維”,嚴(yán)格責(zé)任落實(shí),加強(qiáng)檢查督導(dǎo),強(qiáng)化排查治理,不斷提升安全體系保障能力和基礎(chǔ)管理水平,全力打造“平安廠區(qū)”,安全生產(chǎn)持續(xù)保持平穩(wěn)向好態(tài)勢(shì)。
  落實(shí)責(zé)任制,建立聯(lián)保互保網(wǎng)絡(luò)
  剖析每一起安全生產(chǎn)事故,責(zé)任缺失是重要原因。為落實(shí)安全生產(chǎn)責(zé)任制,該廠堅(jiān)持“黨政同責(zé)、一崗雙責(zé)、齊抓共管、失職追責(zé)”原則,修訂完善了《第一煉軋廠安全生產(chǎn)事故問責(zé)管理辦法》《安全檢查及事故隱患排查治理管理辦法》《管理人員帶班值班規(guī)定》《職業(yè)衛(wèi)生管理辦法》《勞動(dòng)防護(hù)用品管理辦法》《交通安全管理暫行規(guī)定》等多項(xiàng)制度。該廠安委會(huì)成立了“煤氣(含氮?dú)獾冉橘|(zhì))”“煉鋼爐和三包”“高溫液體天車”“高溫高壓容器”4個(gè)專門工作組,明確了工作目標(biāo)、職責(zé)和權(quán)限,指定了責(zé)任人。同時(shí),廠部與車間(科室)層層簽定《安全生產(chǎn)責(zé)任狀》,明確廠部、車間、班組等各級(jí)安全責(zé)任人。該廠還實(shí)行聯(lián)保互保制度,廠領(lǐng)導(dǎo)包保車間(科室)、車間領(lǐng)導(dǎo)包保班組、班組職工互相聯(lián)保,聯(lián)保互保者連帶責(zé)任、連帶考核,增強(qiáng)各級(jí)管理人員及相關(guān)單位的安全責(zé)任意識(shí),建立完善安全生產(chǎn)責(zé)任體系。
  加強(qiáng)教育培訓(xùn),提高職工防范技能
  安全生產(chǎn)重在強(qiáng)基固本。今年以來,該廠以提升全員安全素質(zhì)為宗旨,不斷加大安全教育培訓(xùn)力度,下發(fā)了《第一煉軋廠關(guān)于組織班組長(zhǎng)及機(jī)關(guān)管理、專技人員安全教育培訓(xùn)的通知》,要求自2月份起,211名班組長(zhǎng)及機(jī)關(guān)管理、專技人員每月參加一次安全教育培訓(xùn),要求生產(chǎn)車間、管理科室主要負(fù)責(zé)人根據(jù)本單位實(shí)際和管理職責(zé)制作安全課件,每月抽取一人擔(dān)任“安全課堂”班主任,每周進(jìn)行一次安全專項(xiàng)授課。同時(shí),該廠組織各車間安全員根據(jù)《安鋼從業(yè)人員違章行為責(zé)任追究制度》要求,編寫了350道安全試題,組成題庫(kù),通過App每天向全廠干部職工推送,要求全員參與,每天在調(diào)度會(huì)通報(bào)各單位參與人數(shù)和得分情況,對(duì)組織不力和分?jǐn)?shù)較低的單位、個(gè)人進(jìn)行考核問責(zé)。此外,該廠加強(qiáng)特定人員的專項(xiàng)培訓(xùn)工作,今年初以來,已經(jīng)對(duì)復(fù)崗轉(zhuǎn)崗的6名職工和復(fù)工的90名相關(guān)方人員進(jìn)行了安全培訓(xùn),組織了40名特種作業(yè)職工和4名氧氣充裝人員取證、8名特種設(shè)備管理人員進(jìn)行了審證。
  該廠還定期組織事故應(yīng)急預(yù)案演練,提高職工應(yīng)對(duì)突發(fā)事故的能力。該廠組織班組長(zhǎng)當(dāng)“檢查員”,實(shí)行班組安全互查,促進(jìn)互學(xué),提高班組安全管理水平;開展“重大事故反思日”活動(dòng),通過反思以往發(fā)生的事故,吸取教訓(xùn),使職工不僅“要安全”,還要“會(huì)安全”。
  強(qiáng)化隱患排查,營(yíng)造穩(wěn)定生產(chǎn)環(huán)境
  今年初以來,該廠以抓苗頭、抓傾向、抓檢查、抓考核為目標(biāo),組建專業(yè)管理檢查組,在全廠范圍內(nèi)開展從人員到設(shè)備、從車間到班組再到崗位的立體式安全大檢查,對(duì)容易出現(xiàn)安全隱患的地點(diǎn)進(jìn)行詳細(xì)的檢查;實(shí)行安全隱患有獎(jiǎng)舉報(bào),事故隱患執(zhí)行隱患上報(bào)、整改反饋單制度,定時(shí)、定人、定措施,跟蹤隱患整改情況,確保查出一項(xiàng),解決一項(xiàng);投資776萬元,鋼包、中間包烘烤器熄火檢測(cè)系統(tǒng)、危險(xiǎn)作業(yè)區(qū)域安全設(shè)施完善及標(biāo)準(zhǔn)化管理、電爐爐下及高溫液體輻射區(qū)增設(shè)防水圍堰等15項(xiàng)安全措施技改項(xiàng)目立項(xiàng)。其中,投資10萬元的方坯大包接收位事故渣斗改造項(xiàng)目已經(jīng)交付完成。同時(shí),該廠還加大規(guī)章制度的抽考和現(xiàn)場(chǎng)檢查力度,杜絕違規(guī)、違章操作及違反勞動(dòng)紀(jì)律的“三違”現(xiàn)象,增強(qiáng)遵章守制的自覺性,使安全工作做到萬無一失。每名職工在工作中都要做到“四互”,即互相提醒、互相照顧、互相監(jiān)護(hù)、互相保證,全面掌握安全知識(shí),增強(qiáng)自我防范意識(shí),深刻領(lǐng)會(huì)安全生產(chǎn)的意義。
  《中國(guó)冶金報(bào)》(2022年3月22日 06版六版)

來源:中國(guó)冶金報(bào)-中國(guó)鋼鐵新聞網(wǎng)

編輯:宋玉錚

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