新標準換版，強化質(zhì)檢管理

　　質(zhì)量月期間，鄂城鋼鐵公司制造管理部（質(zhì)檢中心）組織管技業(yè)人員，從檢驗作業(yè)標準的適應性、充分性及有效性三個維度著手，依據(jù)該公司標準管理辦法，對原有的標準作業(yè)卡及崗位規(guī)程展開全面換版工作。

　　此次換版充分考量了三年來檢驗作業(yè)標準的實際運行狀況，組織管技業(yè)人員對172個標準作業(yè)卡和12個崗位規(guī)程進行精心修訂。并組織全員培訓學習，參培人數(shù)達180余人次，讓職工在質(zhì)檢工作中做到有新章可依、有新規(guī)可循。

　　嚴格執(zhí)行流程，提高取樣代表性

　　進廠原燃材料取樣的代表性是確保材料質(zhì)量檢測準確的關鍵因素，質(zhì)量月活動期間，質(zhì)檢中心不斷加強進廠原燃材料取樣的代表性，為真實反映原燃材料實物質(zhì)量提供有力保障。

　　為提高取樣檢驗的代表性、準確性和可靠性，取樣人員嚴格執(zhí)行取樣流程，加大取樣頻率和樣本數(shù)量。其中，廢鋼壓塊類的抽檢頻次提高1倍。（陳明、黃睿濤）