具體來看，在寶武、鞍鋼等13家企業的支持下，工程正式啟動了160余種冶金專業高等和職業教育教材的新編、修訂、再版以及配套數字教材建設工作，并同步開展第二批入選教材書目的遴選工作。今年1月，組織召開工程高等教材和職業教育教材工作組會議，討論確定擬新編或修訂再版的冶金相關專業教材目錄，并在會后進行了多輪評審、意見征詢、專家審定。3月，按照“冶金專業教材和工具書經典傳承國際傳播工程”進度，組織協會副會長以上單位報送工程領導小組、工作小組和編委會人選，并落實工程具體事項。6月，發布了第一批立項教材書目，形成工程教材編寫要求和出版方案，穩步推動第一批立項教材的編寫和出版工作，截至12月底陸續出版約20種經典工程教材。

　　第八，助力冶金鐵路發展，為鋼鐵強國、交通強國建設貢獻鋼鐵智慧。

　　“鋼協人力資源工作委員會所屬冶金鐵路專家工作組織認真落實《交通強國建設綱要》戰略部署，積極實施《鋼鐵行業能效標桿三年行動方案》?！眻蟾纥c明了2023年的五大成果：一是成功召開全委會、主任會和統計工作會議，發布運輸年報，發行《論文集》，激發行業專家的研學熱情。二是鞏固拓展冶金鐵路團體標準，召開《道岔技術條件》《無縫線路指南》《無線調車設備》團標會議，宣貫設備制作安裝及維護技術規范，制定了新能源機車和無線調車設備團標編寫大綱。三是激發自主管理活力，開展經驗分享活動。組織6個專研組開展了10次經驗分享活動，27家單位介紹了經驗，49家單位1000余人次參會，促進廣大專業技術人員了解掌握新技術、新設備和管理的新方法、新模式。四是堅持問題導向，針對行業熱點難點，召開以“減少鐵水溫降、統一計算口徑”專題研討會，從過程管控、設備保障、平臺建設等方面提出減少溫降的措施，確定效益計算方法。五是配合國家鐵路局，組織《鐵路重大事故隱患判定標準》《關于發揮行業學會作用推動鐵路高質量發展的意見》以及“機車駕駛人員資格管理”調研，提出了《機車駕駛人員資格許可辦法》修訂意見、代表行業表達訴求，維護企業利益。

　　“日前召開的中央經濟工作會議指出，我國發展面臨的有利條件強于不利因素，經濟回升向好、長期向好的基本趨勢沒有改變，要增強信心和底氣。在這個攻堅階段，鋼鐵行業需要進一步凝聚共識，發揮合力，將理念轉化為實際行動，共同應對挑戰，共克時艱。鋼協人力資源工作委員會肩負著重要的責任，要進一步完善人力資源戰略布局，完善人才戰略布局，樹立強烈的人才意識，堅持各領域人才一起抓，建設一支結構合理、素質優良的人才隊伍，推動鋼鐵工業在科技創新方面取得新突破，不斷提升核心競爭力，為實現中國鋼鐵工業高質量發展，實現中華民族偉大復興的中國夢提供鋼鐵工業人才保證！”最后，報告分析了當前鋼鐵行業面臨的形勢，勉勵鋼鐵行業人力資源工作再上新臺階，在促進行業發展中發揮更大作用。