本報訊 日前，馬鋼南山礦業(yè)公司工會決定為公司每位在冊職工辦理一份為期3年的《在職職工重大疾病互助保障計(jì)劃》，這一舉措瞬間得到了職工們的熱烈歡迎和點(diǎn)贊。
為切實(shí)幫助職工排憂解難，最大限度地體現(xiàn)企業(yè)大家庭的溫暖和工會組織的職能，自2017年以來，馬鋼南山礦業(yè)公司工會基于公司職工年齡增大、日常意外事故發(fā)生頻率高等客觀現(xiàn)實(shí)，為職工辦理了《在職職工意外傷害互助保障計(jì)劃》和《在職女職工特殊疾病互助保障計(jì)劃》。這些保障性計(jì)劃有效地減輕了職工的家庭經(jīng)濟(jì)負(fù)擔(dān)，廣受職工們的贊譽(yù)。
據(jù)了解，該公司工會近日為在冊職工辦理的《在職職工重大疾病互助保障計(jì)劃》是由中國職工保險互助會推出的職工互助救濟(jì)活動，旨在減輕因病致貧職工家庭的困難。 （李先發(fā) 沈琳）
《中國冶金報》（2019年06月11日 05版五版）
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