中國冶金報(bào)社兩會報(bào)道組
記者 劉經(jīng)緯 報(bào)道
記者 顧學(xué)超 攝影
“加強(qiáng)技能人才隊(duì)伍建設(shè)是促進(jìn)人力資源開發(fā)利用的重要途徑，也是解決結(jié)構(gòu)性就業(yè)矛盾的關(guān)鍵舉措?！?月9日，十四屆全國人大二次會議舉行民生主題記者會，人力資源和社會保障部部長王曉萍在回答記者提問時(shí)談到了加強(qiáng)技能人才隊(duì)伍建設(shè)的重要性。
圖為記者會現(xiàn)場
圖為王曉萍回答記者提問
王曉萍指出，目前我國技能勞動(dòng)者超過了2億人，其中高技能人才超過6000萬人，為經(jīng)濟(jì)高質(zhì)量發(fā)展提供了強(qiáng)有力的人力資源支撐。但同時(shí)也要看到，適應(yīng)新產(chǎn)業(yè)、新模式、新動(dòng)能發(fā)展的數(shù)字型、創(chuàng)新型、復(fù)合型的高技能人才仍然稀缺，鉗工、焊工、養(yǎng)老護(hù)理員等一線技工普遍短缺，人才培養(yǎng)需要更好適應(yīng)市場變化和產(chǎn)業(yè)的需求。
針對這些問題，王曉萍表示，人社部將一體推進(jìn)技能人才培養(yǎng)、使用、評價(jià)、激勵(lì)等工作，加快建設(shè)一支規(guī)模宏大的知識型、技能型、創(chuàng)新型勞動(dòng)者大軍。
一是服務(wù)產(chǎn)業(yè)發(fā)展。圍繞加快發(fā)展新質(zhì)生產(chǎn)力，特別是戰(zhàn)略性新興產(chǎn)業(yè)、未來產(chǎn)業(yè)等發(fā)展急需，加大技能人才培養(yǎng)力度，增強(qiáng)技能潛力和匹配度，促進(jìn)提升全要素生產(chǎn)率。比如，人社部將組織開展數(shù)字技術(shù)技能人才培育，在智能制造、大數(shù)據(jù)、區(qū)塊鏈、集成電路等領(lǐng)域，夯實(shí)人才基礎(chǔ)；將實(shí)施技能強(qiáng)企行動(dòng)和制造業(yè)技能根基工程，在先進(jìn)制造業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)、康養(yǎng)服務(wù)等領(lǐng)域，培育引領(lǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的高技能人才；將集中資源和力量，建設(shè)一批高技能人才培訓(xùn)基地、技能大師工作室、技能大師之家，搭建技藝傳承和展示交流平臺。
二是創(chuàng)新培養(yǎng)方式。遵循技能人才成長規(guī)律，建立與行業(yè)企業(yè)的良性互動(dòng)機(jī)制。發(fā)揮企業(yè)主體作用，依托技工院校、職業(yè)院校，總結(jié)提升工學(xué)一體、校企雙制辦學(xué)模式，全面推進(jìn)企業(yè)新型學(xué)徒制，形成技能發(fā)展生態(tài)鏈，緊密對接生產(chǎn)服務(wù)一線培養(yǎng)高素質(zhì)技能人才。
三是暢通發(fā)展通道。搭建技能人才成長“立交橋”，逐步改變技能人才發(fā)展的獨(dú)木橋、天花板困境，增強(qiáng)年輕人學(xué)技能、進(jìn)工廠的意愿。推動(dòng)企業(yè)自主開展技能人才評價(jià)，全面實(shí)施“新八級工”職業(yè)技能等級制度，拓展技能人才成長空間；擴(kuò)大高技能人才與專業(yè)技術(shù)人才職業(yè)發(fā)展貫通領(lǐng)域，暢通技能人才多元化成長通道；推動(dòng)區(qū)域性技能人才薪酬分配指引，提高技能人才待遇水平。
四是營造良好環(huán)境。大力弘揚(yáng)勞模精神、勞動(dòng)精神、工匠精神，在全社會形成關(guān)心支持技能人才發(fā)展的良好生態(tài)。加大榮譽(yù)引領(lǐng)力度，持續(xù)組織好中華技能大獎(jiǎng)、全國技術(shù)能手評選表彰獎(jiǎng)勵(lì)；組織開展各類職業(yè)技能競賽，激發(fā)全社會關(guān)注技能、學(xué)習(xí)技能、崇尚技能的熱情。
圖為記者踴躍提問
圖為記者會全景
